第五百六十一章 稳步发展 (1/3)

宗门内部的展，龙星宇能做的并不是太多，就像选拔人才，他一个人精力有限，而且要忙的事情很多，根本就没太多的时间来盯着这种事情。而且，他也不是样样都会，很多事情光靠他一个人是没办法做成的。

事实上，作为一宗宗主，主要的事情，还是考虑宗门展的方向，然后对一些重大的事情作出决策，就相当于是一种引导者的角色，毕竟宗主其实就是为了一个宗门强大和传承而存的，只要能够带领宗门强盛不衰就行，至于其他的事情，倒反而不需要宗主太过操心。其次，作为一宗之主，还有一个任务就是掘、培养人才。人才，无论是什么样的世界，都是对势力展起到至关重要的作用的，而一宗之主，需要掘出能够辅佐自己将宗门展强大的人才。]

毕竟，一个强大的宗门肯定不是一个人就能管理过来的，主要还是需要手下人才来辅助管理。这个时候，就需要一宗之主具备选拔人才的眼光，要是让一群脓包呆高位，每日不思展宗门势力，而是只想着给自己创造利益，甚至还挑起内斗，那后的结果就是会使得整个宗门从内部瓦解。事实上，因为任人不当而造成势力或者国家破灭的情况，无论是修真界还是凡间界，都可以找到无数例子。

作为一个宗门，内部的事物需要分工合作，而不是某一个人就能全部包办的，事实上，独揽大权，终只会造成宗门的衰弱，尤其会变得后继无力，只有不断掘人才、培养人才、运用人才，将人才运用合适的位置，然后宗门内建成一个完整体系的上层结构，内部各个级别划分清楚，各司其职，那么宗门的展才会井然有序地稳定展。

现，星辰宗才刚刚起步，人才方面还没有多少，所以龙星宇只能借助自己信得过的这些人，而无论是范锡良还是柳月等人，也都没有令他失望，至少暂时他们确实将宗门上下管理的井井有条，内部人员虽然很多，但却也都严格地遵守秩序。而且，地底世界建立起来的这些建筑之类，也是他们花费大力气弄出来的，算是给那些孤儿们弄出了一个适合居住，适合修炼的宗门环境。

该分配的事情都给安排了下去，龙星宇也算是轻松了许多，目前阶段，宗门人数还不算多，所以事物并不是非常繁忙，不过龙星宇相信，随着星辰宗不断展强大，到时候人数肯定会不断增长，那个时候，可能就需要其他一些方法来进行管理，不过目前为止，已经足够了。至于之后如何，还是等将这批孩子都培养起来，并且从再进行选拔再说了。

虽然暂时宗门大小事务并不需要龙星宇太过费心，但他还是有事情需要处理，比如建立健全修炼功法之类，如今，这些孩子大多都只会吐纳的法诀，至于高深的，却是除了少数几个人有之外，其他人都没有。事实上，年轻小的这一群人，也就只有雪儿是真正筑基完成的，也唯有雪儿是真正修炼修真法诀的。丹宗那边，柳月倒是教了一批有资质的孩子们丹修法诀，不过那些孩子还没有人筑基的。

既然现宗门已经开始选拔人才，那么之后肯定需要大量的法诀来给宗门弟子们修炼，而且，龙星宇既然要展起自己的势力，那么就不可能只给一般的修炼法诀。不过，好他当初紫耀神殿得到了一些非常不错的修炼法诀，事实上，能被紫耀神尊收集起来的法诀，又怎么可能一般呢。

有了这些法诀，龙星宇要将自己的势力培养起来，似乎就简单了许多，不过，高端法诀并不算太多，而且也不是人人都适合去修炼的，很多人因为资质不行或者本身不适合修炼那些高端法诀，所以龙星宇还需要许多端和低端的修炼法诀，当然，作为宗门内部弟子，龙星宇是不打算让他们去修炼低端法诀，那些低端法诀，实际上是为了那些没有通过选拔，却又希望留下来的人准备的，一个大势力，怎么着也需要有一些外围势力，而龙星宇便打算将那些没有通过选拔的孩子，都展成为外围势力成员，先给低端的法诀让他们修炼着，如果今后他们有了好的表现或者对宗门做出杰出贡献，再将他们提拔到星辰宗内也是可以的。

而星辰宗内部，龙星宇也是需要各宗适合的修炼法诀分过去，此外，他建立的内宗是一个核心，将会专门招收品性上佳的孩子，他们并不一定要特别聪明，不过却一定是要有长远目光，并且具备聪明的头脑的，因为他们可能今后会出现一些管理人才，并且进入上层参与管理。不过，对这批弟子，龙星宇却是给予他们高端的修炼法诀。

当然，其他下属分宗里面，高端的修炼法诀也有，不过那些都是各宗宗主分别选拔弟子让他们去修炼，就不需要龙星宇过多操心，而内宗因为是直属核心的一支，所以龙星宇才需要亲自教导。

计划停当，当即，龙星宇便开始做准备工作，除了紫耀神殿得到的高端修炼法诀外，他这里并没有其他法诀原本，不过他因为涉猎过无数典籍，无论是高端的还是低端的，他当初都有涉猎。就是丹道、阵道、器道等等方面，他也接触过不少，而那些典籍的东西，他也都深刻地记忆了脑海里，他需要做的，也就爱是还原一下就可以了。而这个还原，便是制作玉简，将法诀都刻录到玉简当，好给宗门弟子去研习。

这个刻录典籍的工作，也是比较麻烦，由于数量庞大，所以龙星宇要一部部将那些典籍都回忆并刻录出来，也